De beroemdste coach-cliëntrelatie in de geschiedenis is die tussen de filosoof Aristoteles en Alexander de Grote, koning van Macedonië en overwinnaar van het Perzische rijk, een van de grootste militaire genieën ooit...
In dit artikel beschrijf ik het raadsel waarvoor coaches zich gesteld zien als ze de reis willen maken om coach te worden, zeker als ze willen leren wat het inhoudt om te coachen in een groepssituatie. Ter verheldering gebruik ik een case om een aantal belangrijke aspecten te onderzoeken...
Veel mensen beschouwen leiderschapscoaching als een mysterieus en discutabel proces, dat associaties oproept met raadselachtige uitwisselingen tussen mensen die in feite vreemden voor elkaar zijn...
Krijgt u er een kick van om andere mensen te helpen? Of lijkt u mensen aan te trekken die wanhopig graag willen worden gered? Zoals sommigen op de harde manier hebben geleerd, kunt u een ramp over uzelf afroepen...
In de zomer van 1910, toen Freud aan de Nederlandse Noordzeekust vakantie vierde met zijn familie, bezocht Gustav Mahler hem voor een consult. Mahler had contact met Freud gezocht vanwege zijn depressieve gevoelens en ernstige relatieproblemen met zijn vrouw Alma...
In het zuidwesten van Frankrijk en het noordoosten van Spanje liggen meer dan tweehonderd grotten verspreid met een aantal van de oudste en fraaiste prehistorische kunstwerken in de wereld. Een van die plaatsen, de Les Trois Frères-grot, heeft een paar spectaculaire tekeningen...
Kent u mensen die zich altijd als slachtoffer gedragen? Mensen die anderen de schuld geven als hen iets naars overkomt? En geven ze hun familie, partner, mensen op het werk of wat dan ook de schuld voor iets waarvan zij zich het slachtoffer voelen?...
Hoe kunnen mensen met elkaar opschieten? Hoeveel nabijheid kunnen we aan? Laten we naar een aantal scenario’s kijken. Stelt u zich eens voor dat u een zeer succesvolle professional bent (natuurlijk kan het zijn dat u dat al bent)...
Stel u voor dat u helemaal vrij van innerlijke remmingen bent en doet waar u zin in hebt. Stel u een geestestoestand voor zonder geweten. Stel u voor dat u geen spijt- of schuldgevoelens kent, welke onaangename dingen u ook uithaalt...
Individuen, teams, organisaties, instituties en samenlevingen kunnen alleen vooruit als mensen niet in beslag worden genomen door oud zeer uit het verleden. Daarom is het vermogen om gevoelens van wrok, verbittering en verwijten om te buigen...