Terug naar zoekresultaten

Procesgericht coachen

Procesgerichte coaching is het met aandacht volgen en ondersteunen van de ontwikkeling van medewerkers in het werk. De nadruk ligt op het proces. Marinka van Beek en Ineke Tijmes hebben dit model ontwikkeld. Grondslagen ervoor zijn theorie├źn en inzichten over leren van Senge, over organisatie en management van Quinn en het model ...

Log in om verder te lezen

Er zijn geen bijlagen beschikbaar bij dit artikel
Er zijn nog geen recensies geplaatst

Gerelateerde onderwerpen