Terug naar zoekresultaten

Coaching wordt in de organisatie dé manier van zakendoen met alle stakeholders

Tot nu toe heb ik me gericht op het ontwikkelen van een coachingscultuur die is ingebed in het leiderschap, het management, het personeel, het prestatiemanagement en de selectieprocessen van een organisatie. De laatste stap is het ontwikkelen van een coachende stijl voor de manier waarop de...

Log in om verder te lezen

Er zijn geen bijlagen beschikbaar bij dit artikel

Log in om een recensie te schrijven

Er zijn nog geen recensies geplaatst

Gerelateerde onderwerpen