Noloc Loopbaancongres 2019: Ontwikkelen

Het Noloc Loopbaancongres heeft als thema Ontwikkelen. Vanuit de drie invalshoeken Politiek & Maatschappij, Cliënt & Methodiek en Professie & Professional, belichten topsprekers als Erik Scherder, Beatrice van der Heijden, Jos Sanders en vele anderen de verschillende facetten van een Leven Lang Ontwikkelen. Tijdens het congres krijg je aan de hand van theorie, best practices en workshops inspiratie tot ontwikkeling. Een effectieve combinatie van theorie en praktijk. Het...

Event Corporate Culture

Als je weet hoe cultuur wordt gevormd, weet je wat je te doen staat.Wat kun je verwachten? Hoe maak je een sterke tribe van je organisatie? Inspirerende verhalen, adembenemende beelden en praktische workshops geven je inzichten, tools en tips. Hoe pas je oeroude kennis en methodieken uit de culturele antropologie toe op het organiseren en veranderen binnen organisaties? Ga op ontdekkingsreis in Burgers' Zoo. Kijk met andere ogen en ontdek antwoorden over cultuur in de...

Chronische stress bij je coachee

Inleiding Inmiddels heeft 1 op de 7 werkenden burn-outklachten. Doorgaan met klassiek coachen is tijdverspilling en onnodig belastend. Hoe voorkom je dat je methodieken gaat toepassen die misschien wel averechts werken? Met beproefde coachmethodieken kom je bij bepaalde coachees niet verder. Ze zijn te uitgeput om zich te kunnen ontwikkelen en te leren van wat jij hen biedt. Als coach spreek je verschillende mensen op een diepgaande manier. Je observeert iemand tijdens één of meer...

The Work: eenvoudig of toch niet?

Inleiding Veel coaches zijn bekend met The Work van Byron Katie. Het lijkt een simpele werkwijze (vier vragen en de omkering). Is dat waar? Competenties Zelfinzicht: werken met je eigen projecties (VI 34, 35, 73, 74, 96, 97, 98). Gerichtheid op zelfontwikkeling: onderzoekt zichzelf in een concrete coachsituatie (VI 37, 75, 100). Vormgeven van de coachrelatie: oefent zichzelf in ‘presence’ (VI 10, 14, 48, 52). Meerwaarde voor de deelnemers (coaches) Je ervaart hoe je...

E-coaching, de toekomst is nu

Inleiding Willen jouw cliënten sneller resultaat van hun coachtraject en liefst ook voor minder geld? Hoe paradoxaal het ook klinkt: toch is dat mogelijk. In deze workshop ontdek je welke ingrediënten de basis zijn. Deze workshop draagt bij aan de volgende VI's: 67. Gebruikt verschillende algemeen aanvaarde hulpmiddelen en technieken om de cliënt te helpen naar doelstellingen toe te werken. 73. Ontwikkelt verder zelfinzicht op basis van diverse theoretische modellen,...

Anders kijken naar angst

Inleiding Cliënten laten angst vaak op een andere manier zien dan wij geleerd hebben. Door de verschillende lagen van angst te herkennen, kun jij bewegen in een diversiteit van methodieken. Competenties Zelfinzicht: anders kijken naar eigen angst. Cliënt inzicht geven: door inzicht in de algen van angst, wordt al veel angst weggenomen. Gebruik modellen: leren gebruiken en combineren van technieken.   Meerwaarde voor de deelnemers (coaches) Je gaat andere signalen...

Supervisie voor coaches: de schaamte voorbij

Inleiding Als coach krijg je behoorlijk wat informatie en emoties van je cliënten over je heen. Ook kunnen je eigen blinde vlekken ervoor zorgen dat je onbewust in valkuilen stapt, waardoor je tegenoverdracht vertoont of parallelle processen in je coachingsessies niet herkent. Schaamte kan je als coach weerhouden hier diepgaand en oprecht naar te kijken en zo voluit effectief te zijn als coach. Competenties Doorlopende supervisie is een essentiële manier om de kwaliteit van...

Jaargcongres Teamcoaching Leidinggeven aan wendbare teams

Wendbare teams hebben wendbare leiders nodig. Voor jou als leidinggevende betekent dit vaak een behoorlijke switch. In plaats van dat je top-down aanstuurt, is het nu zaak dat je het leerproces van het team de ruimte geeft. Net als je team laat je je hierbij duidelijk leiden door de organisatievisie. Je focust op het grotere plaatje, gaat het gesprek aan, geeft de oude controle uit handen en… accepteert dat je team misschien wel slimmer is dan jij! Het Jaarcongres Teamcoaching geeft...

1-daagse verdiepingsmodule voor coaches: actiemetaforen

De kracht van de actiemetafoor overtreft vaak die van de verhalende metafoor. De lijfelijke ervaring heeft een enorme impact op het toekomstig handelen van de betreffende persoon, aangezien een goede actiemetafoor een leven lang bij je blijft. Wat is een actiemetafoor? Het is de combinatie van doen, ervaren en er bij stil staan. Kenmerkend is de eenvoud en symboliek waardoor een probleem inzichtelijk, hanteerbaar of opgelost wordt. De lijfelijke, bewegende betrokkenheid bij het...

Workshop Transformational Presence Coaching

Ben je als coach op zoek naar een ‘next level’ in jouw manier van coachen? Wil je je coachtechnieken uitbreiden met eenvoudige en zeer krachtige tools? Zou je je intuïtie een wat meer prominente plaats willen laten innemen in de manier waarop je coacht? Maak dan kennis met Transformational Presence Coaching. In deze workshop ligt de focus op jouw eigen ‘Transformational Presence’; het potentieel van het moment en jouw bewustzijn daarin. Terwijl je werkt met een of meerdere...